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株式会社SHIFT http://www.shiftinc.jp/ 無料電話相談:03-6431-8460
M&Aの方針
買収対象業種 IT / 人材 / 広告 / コンサルティング / システム・インテグレーション / SaaS
買収対象レンジ 〜1億円 / 1億円〜10億円 / 10億円〜
買収対象領域 システム開発プロジェクトやソフトウェアに関する情報の知見および、多くのエンジニアスキルや待遇、ユーザーおよびユーザーインサイトについてのデータをお持ちの企業。

以下のいずれかを有し当社のビジョンを共有できる企業。
-ソフトウェア開発における優秀なエンジニア人材およびノウハウ・知見
-ソフトウェア開発におけるエンジニアやユーザー・ライフサイクルに関するあらやるデータ
買収除外対象 当社の事業との関連性のない企業、M&A後のシナジーが見込めない企業。
買収フロー まずは弊社の戦略部門が、事業の種類、規模などにより一定の基準でフィルタリングさせていただき、その後弊社役員との面談を経て、条件が合えば基本合意契約をさせていただきます。検討から最終契約まで1~2ヶ月程度かかります。
ロックアップ 原則的に経営者の意向に従います。
役員派遣 原則として本社から社外役員を派遣するものの、事前に合意した業績目標を達成し、上場企業のグループ会社に求められるコンプライアンス・レベルを維持していただければ、経営への関与はハンズ・オフを想定しています。もちろん、飛躍に向けた支援が必要な場合はこの限りではありません。
役員登用 前向きに検討します。
社名、オフィスの統合 合理性があれば行います。
その他M&Aの方針 当社のM&Aには人材獲得の意味も含まれているため、事業のみのM&Aは基本的に考えていません。

■すべてのソフトウェアに Made in Japan の品質を

株式会社SHIFT(以下、SHIFT)は、ソフトウェアの開発とは異なるスキルを要する品質に関する分野のプロ集団です。SHIFTという社名には、「人間が本当に幸せに暮らせる新しい価値へシフトをしたい」という想いが込められています。

スマートフォンやパソコンなどのデジタル機器、車や飛行機、電気、交通、銀行サービスに至るまで、私たちの生活を支えるあらゆるものにはソフトウェアが活用されています。ソフトウェアが正しく動作することは、デジタル社会にとって非常に重要かつ不可欠な要素です。

このような背景の中、SHIFTは「すべてのソフトウェアに Made in Japan の品質を」をコーポレートビジョンに掲げ、高性能、高品質なソフトウェア製品を社会へ送り出すために、ソフトウェア開発の上流から下流まで広域に関わるの品質保証業務を担っています。

弊社は、代表取締役社長の丹下 大によって2005年に設立され、以降、事業規模、領域ともにを拡大を続けてきました。2014年には東京証券取引所マザーズに上場し、現在までに1000社を超える企業を顧客とし、今もなお人材の獲得や事業規模の拡大などを着実に進めています。

■「無駄をなくしたスマートな社会」の実現に向けたM&Aを

SHIFTは、成長戦略として売上高1兆円という大きな目標を掲げ、企業理念でもある「無駄をなくしたスマートな社会の実現」を目指しています。
そのための取り組みの一つが、代表の丹下が謳う日本のIT業界の構造を変革する「IT業界の流通革命」です。

日本のIT業界には、元請けとなるプライムベンダーが多層化した下請けベンダーに業務を発注する多重下請の構造が存在しています。この構造を開かれたものにするため、SHIFTが改革を推進するプロデューサーとしての役割を担いたいと考えています。そして、評価をされるべき強みを持ったベンダーが適切な報酬を得ることができ、ユーザー企業は特定のベンダーに縛られず、品質、コスト、納期ともに最も高いパフォーマンスを得られる未来を目指します。

SHIFTは、自社の持つプロセス改善やコンサルティングの能力、経営力を活用し、以上のような新たな取り組みを通じて、課題を多く抱えるIT業界さらには世の中をより明るいものにすることを目指しています。それが、新たな付加価値をを生み出せる環境創りにつながると考えており、M&Aもこの取り組みの一つとして捉えています。

■自社の技術力獲得と、業界におけるポジショニング

SHIFTでは、M&Aに大きく2つの軸を設けています。
1つ目は、自グループ全体の技術力向上を目的に、優れたエンジニアを抱える企業をビジネスのパートナーとしてグループに迎えることです。

2つ目は、システム開発プロジェクトに関する情報や知見、エンジニアのスキルや待遇に関するデータを持った企業をグループに迎えることです。これにより、IT業界における「オセロの4隅」のような重要度の高いポジションを獲得することが出来ると考えています。

また、社長の丹下自身も、情熱や時間をかけることで大きく成長する「拡がりのある会社」に興味を持っています。市場の未来を変えていけるような、根幹的な変革をもたらせる可能性を持った企業には特に注目していきます。

■SHIFTがグループ企業に提供できる価値とは?

M&AによりSHIFTのパートナーとしてグループに参画した企業には、SHIFTが持つリソースの活用など、飛躍に向けた協力態勢を整え、人材やビジネスモデルの洗練を支援します。

人材面では月に100人近い採用を実現するSHIFTの「採用力」をもって、人材募集のページ作り込みのノウハウや、人材への訴求文言のブラッシュアップ、さらには人材エージェントとの関係構築の手法を提供するなど、採用に課題を感じている企業の助力となります。

ビジネスモデルについては、SHIFTの経営ノウハウを用いて、グループビジネスモデルを再整理し効率化を図るなど、生産性向上の支援も出来ると自負しています。これらの過程が、グループ企業の未だ明確化されていない強みを見出すことにもつながり、次の成長ステージに向けた新たな一歩の後押しとなると考えています。

■共に成長する企業との出会いを期待

SHIFTでは、M&Aを単なる買収による親会社と子会社としての結びつきだとは考えていません。ビジネスパートナーとなるグループ企業の事業を大きく飛躍をさせるための取り組みであると捉えています。

そのため、資金力を期待するだけの経営者ではなく、M&Aによって獲得した資金力にどれだけのレバレッジをかけ、成長につなげていけるのかを考えることができる経営者と、パートナーシップを組みたいと考えています。

「買収されて終わり」「売却したら後は、待ちの姿勢」ではなく、SHIFTのグループの一員として、SHIFTの多様なリソースを得て、何をするのかに焦点を当てられる、高い成長意欲を持ち続ける企業と事業拡大を共に推進していきたいと考えています。

株式会社SHIFTのM&A実績

株式会社リベロ・プロジェクト

リベロ・プロジェクトとのM&Aにより、SHIFT はソフトウェア業界における知識、経験を重ねた優良人材の確保と、製品リリース後の保守運用等の業務を新たにサービス・ポートフォリオに加えることで、2016 年8月期における重要取り組み事項でもあります「SI領域の強化」を促進してまいります。
また、一方でリベロ・プロジェクトの持つ開発に関するノウハウは、SHIFT の有する品質保証の知見を取り入れることにより、同社のサービス品質、つきましては日本におけるソフトウェア品質を一層向上させると考えております。
出資年月:2015年12月

株式会社メソドロジック

メソドロジックとのM&Aにより、SHIFT はソフトウェア開発業界において幅広く専門的な知識と経験を持った人材を確保し、エンタープライズ領域における大規模かつ難易度の高い開発プロジェクトへの対応能力の向上を進めてまいります。また、メソドロジックの持つ IT 人材育成に関するノウハウは、SHIFT の教育サービス「ヒンシツ大学」への反映と、SHIFT メンバーの技術力の向上によるサービス品質の更なる底上げに活かしてまいります。
出資年月:2016年9月

バリストライドグループ株式会社

バリストライドグループを SHIFT グループに迎えることにより、先進的で能動的な思考をもった優秀なソフトウェア開発者をグループ内で確保でき、これまで機会損失となっていた大規模かつ高難易度プロジェクトへの対応能力を向上させることで需要に応え、SHIFT グループの成長をさらに加速させてまいります。また、SHIFT グループが持つ IT 業界未経験者が活躍できる仕組み・品質保証のノウハウと、バリストライドグループの持つ IT サービス・ソフトウェア開発に関する知見とを融合させることでこれからの IT 業界にマッチした人材を創出し、育成を進めてまいります。
出資年月:2016年10月

Airitech 株式会社

Airitech の株式取得により、SHIFT は従来事業の主軸としてきたソフトウェア製品の機能テストに加え、パフォーマンス、負荷、セキュリティ、ユーザビリティなどに代表される非機能テスト領域でのサービスラインナップを拡大してまいります。Airitech の持つトラブルシュートノウハウと連携し、SHIFT グループとしての品質保証サービスのさらなる強化と価値向上を進めてまいります。また、SHIFT グループ既存メンバーへのトラブルシュートノウハウ共有も進め、グループ全体でのメンバー技術力向上によるサービスレベルのさらなる底上げを推進するとともに、SHIFT の教育サービス「ヒンシツ大学」への反映、新講座開設に向けた取り組みも進めてまいります。
出資年月:2018年4月

株式会社SHIFTの投資実績

株式会社ワークスアプリケーションズ(資本業務提携)

ワークスアプリケーションズが保有する、人工知能(以下、「AI」といいます。)を活用したERP パッケージの開発技術及びグローバルでの人材・経営資源と、SHIFT が保有する品質保証ノウハウ、及びワークスアプリケーションズ製品に対する知見と経営資源を活用し、これまで以上に品質保証分野における相互連携を強化させることにより、AI を活用した高品質で付加価値の高いERPパッケージと関連サービスの開発、また日本国内のみならずグローバル市場における事業の発展を推進し、業界を問わずそれぞれの企業経営に貢献すべく、資本業務提携を開始しました。この提携は、両社の強みと互いに積み重ねた知見を活かし、より密接で強固な関係構築を推進することにより、ERP パッケージ市場における競争力の強化、AI 製品の最適品質に関するノウハウの蓄積など両社の企業成長も更に加速することができる好機であると考えております。
出資年月:2016年11月

株式会社ネオキャリア

SHIFT は、ネオ・キャリアと協業で進めている IT エンジニア人材スコアリング事業において、更なる関係強化を進めるべくこの度の出資を決定致しました。両社は、2015 年 4 月に締結した業務提携のもと、ソフトウェアエンジニアのスキルを可視化するエンジニアスキル検定の作成、および受検者サンプル収集、検定試験の普及を進めてまいりました。現在では国内に留まらずアジア諸国での運用にも着手しエンジニア採用試験や自社エンジニアのスキル可視化へ向けた導入のお引き合いも多く頂くようになりました。
出資年月:2015年9月
企業情報
会社名 株式会社SHIFT
設立年度 2005年
代表者名 丹下 大
従業員数 2,349人(2018年5月末時点、協力会社からの社員数含む)
売上高 81億7,406万円(2017年8月期)
資本金 5億7,826万円(2017年8月末日時点)
本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台2-4-5メソニック39MTビル
事業内容 ソフトウェアの品質保証・テスト事業
会社の特徴 上場 / 設立5年以上15年未満 / 創業社長在任
URL http://www.shiftinc.jp/
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