ニーズウェルは、独立系システムインテグレータです。2019年に東証一部指定となりました。本社は東京・千代田区ですが、「ニアショア開発」を掲げ、長崎県長崎市に長崎開発センターを開設しています。現在下記の４つのサービスラインを展開しています。

●業務系システム開発
金融、物流、通信、流通、サービス等の幅広い分野の顧客に対するシステム開発を行っています。

●基盤構築
ITシステムの基盤となるサーバ等ハードウェアの環境設計、構築、導入、ネットワーク環境における通信機器の設定を行っています。

●コネクティッド開発
車載機器、医療機器、映像機器などのコネクティッド分野において、AI技術の活用によるDXを推進し、UI、ミドルウェア、ドライバーといったあらゆる階層の開発を支援しています。

●ソリューション・商品等売上
セキュリティ、業務効率化、AIなど、お客様のビジネス目的に合わせた最適なソリューションを提供しています。

当社の３つの強み
１）金融系システム開発力
売上高の約７割を占める業務系システム開発のうち、金融系が50％。生命保険・損害保険、銀行、クレジットカード、証券など金融系の基幹業務において多数の実績があります。
２）エンドユーザーとの直接取引が売上構成比の50％を占め、これまで取引実績のある顧客数は約300社に上ります。
３）AIやRPAとの連携で、独自の付加価値を提供。顧客のDXをサポートするソリューションを展開しています。

派遣型ビジネスからの脱却、そして真のシステムインテグレーターへ。

中期基本方針としていわゆるSESを中心とする業態から、受託開発やソリューションサービスを中心とする業態へと変換し、さらに収益性を高められるシステムインテグレータへと進化しようとしています。

数値目標としては、2023年9月期に売上高100億円、経常利益10億円の達成を目指しています。また、売上高に占めるソリューションの割合を、現在の約6％から中期的に15％まで引き上げたいと考えています。

そのために、業務系システム開発、基盤構築、コネクティッド開発で着実に事業基盤を確立し、ソリューションで事業拡大・付加価値向上を加速します。
特にソリューション事業では、他社ソリューションとAI、IoT技術を連携するなど、機能拡充により競争力強化を図っていきます。

中期基本方針を実現するため、既存技術の規模拡大と新規技術の補強・参入を視野にM&Aを検討しています。

●物流システム関連技術
近年、複雑化する倉庫内業務に対応するため、物流現場の省人化や効率化の実現に貢献するソリューションをお持ちの事業者とパートナーになりたいと考えています。当社では、AGV（無人搬送ロボット）等を制御するWCS（倉庫制御システム）との最適な連携を実現したWMS（倉庫管理システム）を開発しています。

●コネクティッド関連技術
IoT社会が進むにつれて、機器のネットワーク化、システム化により、製造プロセス、モビリティ、スマートハウス、医療、健康、インフラ等さまざまな分野におけるさらなる市場の拡大が予想されます。

当社では、発展し続ける車載機器について、レーダーやセンサーからの情報解析や経路算出、ハンドルやブレーキ等の装置制御といった自動運転分野で用いられるプログラムの開発に携わっています。また、医療機器については、データ分析機器や研究装置、診断機器の分析操作装置といった、高度な安全性・信頼性が求められる医療機器に組み込まれるプログラムの開発を手掛けています。

●AI、IoTの要素技術
AI×ビッグデータがもたらすデジタル社会で、IoTデータの効率的な利用と利便性の向上を実現するためにAI、IoT、ビッグデータの要素技術に関わっている事業者を仲間に迎えたいと考えています。

●Webソリューション関連技術
Web技術を使用したBtoC・BtoBシステム、デジタルマーケティング関連システム、業務系システム、CMS、そのほかのWebソリューションの開発に関わる事業者を検討しています。

●その他
上記以外の分野で、当社の既存事業と相乗効果が高く期待できる関連技術を有する事業者を検討しています。金融系に強い当社には、ブロックチェーンや決済ソリューションなどの技術は相性がいいと考えます。なお、ゲーム関連については除外させていただきます。

所在地域については柔軟に対応しますが、関東地区、関西地区のほか、当社の開発センターのある九州地区であれば、よりスムーズに連携できると考えます。なお今回は、当社決算への影響を考慮し、赤字の企業については対象外とさせていただきます。

金融系およびエンドユーザーを中心とする顧客基盤、300社を超える取引のなかで培ってきた開発実績・業務ノウハウ、5G・AI・RPA・テレワークなど顧客のニーズに合わせた提案を行うリューション提供力、採用力など、当社の経営資源をフル活用し、貴社のビジネスの成長をサポートします。

上場企業に求められる経営管理体制を有しており、その経営ノウハウや資金力を生かしたサポートができる点もメリットといえます。

何よりも当社が得意としているのは、人を育てる環境づくりです。当社では、任命リーダー制度・社内外の講師を招いてのカンファレンス・各種研修制度・キャリアパスや評価制度・持ち株会・奨励金制度など、社員一人ひとりが多くの仲間と価値観を認め合い、ともに成長していくための環境を整えています。
貴社の従業員に対しても同様の環境を提供します。

当社はお客様の経営革新を推進するパートナーでありたいと考えています。これからの経営革新は、進化を続ける情報テクノロジーや経済のグローバル化を的確に捉えて、各企業の独自性を生かしながらも、社会ニーズに沿った総合的で創造的な発展を推進していくものでなければなりません。

私たちはお客様満足を実現するために、この思いを共有できる方と一緒に仕事をしたいと思っています。切磋琢磨しながらともに成長しましょう。