注目のクラウドからチケット発券システムまで幅広く展開。M&Aで成長してきた当社と一緒になりませんか?

  • 会社・事業買収
気になるに追加すると、追加した企業に一括で打診することができます。
売却案件を公開している場合、相手企業に通知が届きスカウトを受けることができます。
株式会社ロココ

株式会社ロココ

  • 公開日:2020/03/18
  • 更新日:2020/03/18
  • 気になる:6

募集の概要

買収対象領域
●クラウド分野に強みをお持ちのシステム開発会社様 ・クラウド基盤構築、クラウドツール導入支援、関連アプリケーションの開発など ●ネットワークやサーバー分野の構築・保守に強みをお持ちの会社様
募集の特徴

M&Aの方針

買収対象業種
買収除外対象
上記と全く関連のない領域は対象外とさせていただきます。
買収予算
〜5,000万円5,000万円~1億円1億円〜3億円3億円〜10億円
ロックアップ
交渉次第

M&Aの戦略

何をやっているのか?

ロココは、「ココロ」からサービスを提供するシステムインテグレーターとして、ITアウトソーシングやBPOサービス、エンターテインメントサービスなど、IT分野の幅広いサービスを提供する会社です。

特に伸びている分野の一つは、クラウドソリューションです。当社が取り扱っているサービスの一つに「ServiceNow」があります。アメリカの会社が開発している製品で、同社は近年、GAFAやSalesforceをしのぐ成長率を示しています。当社は、「ServiceNow」の日本における国内有数のパートナー会社の1社として、お客様企業への導入を支援しています。

成長著しい分野としては、HRソリューションも展開しています。勤怠管理システムやタレントマネジメントシステム、目標管理システム、研修管理システムなどを提供し、お客様の人事領域での課題解決を支援しています。

もう一つ、当社の特徴的なサービスとして挙げられるのが、エンターテインメント系サービスです。アーティストのライブなどで発行されるチケットの受付や管理、決済、印刷といったシステムを提供しています。オンデマンド印刷を活用したオリジナルデザインのチケットを発券するサービスは、某大手芸能事務所にも採用されています。また、生体認証チケットと入退館セキュリティを組み合わせた生体認証ソリューションを提供し、大手エンタメ企業やスタジアムでの導入が始まっています。

これら以外にも、IT環境の設計・導入・運用・管理、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバーの保守、キッティングサービス、開発エンジニア常駐など、あらゆる方面から企業のIT部門を下支えするサービスを展開しています。海外拠点を2拠点(中国・フィリピン)を持っており、オフショア開発も可能です。さらにBPOサービスとして、24時間365日対応が可能なコールセンターサービスや給与計算アウトソーシングなども提供しています。

何を目指しているのか?

今後も一層、事業の規模と質を高めていきます。成長を牽引するのは、「ServiceNow」などのクラウドソリューションです。「ServiceNow」はITサービスマネジメント(ITSM)ツールとしてスタートしましたが、その後、人事、セキュリティ、カスタマーサービスなど、他の業務のワークフローにも適用できるツールへと進化しています。日本でも大企業の導入が徐々に始まっており、今後、需要が拡大していくことが予想されます。

それ以外の分野でも当社の強みである各種ソリューションをさらに磨き、世界の皆さまと信頼の絆でココロを繋ぐ創造的なソリューションサービス・カンパニーを目指します。そして3年後に株式上場を果たすことを目標としています。

何を必要としているのか?

当社が展開する事業を一緒に成長させていただくために、主にエンジニアのリソースを拡充するためのM&Aを検討しています。

検討対象としているのは、クラウド分野に強いシステム開発会社です。たとえばSalesforceのようなクラウドツールの導入支援や、関連アプリケーションの開発、モバイルアプリケーションの開発などで実績のある事業者様は大歓迎です。また、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進を支援するために、Amazon Web Serviece(AWS)、Google Cloud Platform(GCP)、Microsoft Azureといった、クラウド基盤の構築に強い事業者様もぜひ仲間に加わっていただきたいと思います。

さらに、ネットワークやサーバーの構築、保守なども引き続き重要な事業の一つと捉えています。この分野に強みを持つ事業者様からのご相談もお待ちしています。

何を提供できるのか?

成長著しい当社の一員に加わることで、取引先が拡大し、安定的にビジネスを成長させられることがメリットの一つとして挙げられます。また、当社の残業時間は月平均15時間程度と少なく、資格手当や教育制度を充実させるなど、働きやすい環境の構築を目指しています。新たに当社に加わっていただく事業者様にも、この働きやすい社風・制度を当てはめて、従業員の皆さんにイキイキと働いていただきたいと思っています。

さらに当社では、積極的なグローバル展開を進めており、海外のパートナー企業と連携して仕事をする機会も増えています。イスラエル、アメリカ、ポーランドなどにたびたび出張する社員もいます。新たに仲間に加わっていただく方にも、ご希望であればそのようなプロジェクトに携わっていただくことが可能です。新しいことにチャレンジしたいという意欲ある事業者様からの相談をお待ちしています。

なお当社はこれまで、数々のM&Aを実施して成長してきました。たとえば現在、当社の主要事業の一角であるHRソリューションやエンタメ系ソリューションは、それぞれ別会社をM&Aして、当社の事業部として新たなスタートを切ったという経緯があります。いずれの事業も当社グループに入ってから、大幅に売上を伸ばすこととなりました。既存事業とのシナジー効果も生まれています。M&Aした企業の事業を大きく成長させることにかけて、当社は自信があります。

起業家・経営者に向けてひとこと

当社はM&Aで一緒になった事業者様に対して、既存の取引先を大切にすることはもちろん、その従業員様も大事にしたいと考えています。当社の従業員と、新たに仲間に加わる従業員の間に、上下関係をつくるようなことはせず、みんな同じ仲間だと考えて平等に処遇します。ぜひ安心して、ロココに飛び込んできてください。そして一緒に上場を目指しましょう!